宏远公司召开庆祝建党102周年暨“两优一先”、劳动模范、精神文明建设表彰会

发表时间：2023-07-25 10:15

7月5日，宏远公司召开庆祝建党102周年暨“两优一先”、劳动模范、精神文明建设表彰会。会议由公司总经理郭瑞永主持，党委书记、董事长高凌翔参加会议并讲话。公司副总以上领导、机关部门负责人、基层党、政、工负责人以及部分优秀党员代表、劳模代表、精神文明代表、先进集体代表等140余人参加了会议。

在雄壮的国歌声中表彰会拉开帷幕。

会议宣读了公司党委关于表彰2022年度先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、精神文明建设先进集体和先进个人以及劳动模范先进集体和先进个人的决定，并为部分获奖代表进行颁奖。

会议指出，2022年，公司党委和各级党组织深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，积极应对资金紧张、工程量不足、疫情反复等重重风险挑战，深入落实“分灶吃饭”的经营发展思路，圆满完成重点工程建设，有效提升安全管理，激发房产销售活力、努力推动技术创新、扎实开展疫情防控、全面加强党的建设，各方面都取得了较好的成绩，实现了平稳有序发展，同时，在各条战线、各个岗位上涌现出许多能担重任、能成大事的先进集体和个人。

会议强调，公司各级党组织和广大党员干部要积极学习先进典型、汲取奋进力量，紧紧围绕“改革破冰年”目标定位，全面落实公司“12724”党建工作部署和“16310”工作主线，不折不扣完成全年经营指标和改革发展任务，为宏远实现更加强劲的发展而努力拼搏。一要政治坚定、对党忠诚，始终沿着正确的道路和方向前行。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入贯彻落实习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上提出的“两个一以贯之”和“四个坚持”重要论述，按照习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，切实推动主题教育走深走实；要坚定政治立场，认清发展形势，正确理解集团公司各项决策部署，积极认同、支持改革；要继续推进全面建设清廉国企，做好巡察整改“后半篇”文章，及时堵塞漏洞、完善制度、提升管理，努力营造风清气正的发展环境。二要兢兢业业、锐意进取，立足本职努力创造更多更好的成绩。要爱岗敬业、恪尽职守，不断增强执行力和贯彻力，落实好集团公司“15字”“30条”经营管理措施和公司降本增收措施，主动推进市场拓展、安全管理提升、扭亏减亏、清收清欠、同锦世家拆迁、同辉书院销售等重点难点工作，走稳走好“分灶吃饭、自主经营”的发展道路，全面提升经营管理效率，奋力创造更多更好的成绩。三要敢闯敢拼、敢为人先，拿出扛重担、打硬仗的决心和毅力。要有与企业共渡难关的思想觉悟和逢山开路、遇河架桥的拼搏精神，做到事不避难，主动干事担事；要坚持问题导向，把解决实际问题作为打开工作局面的突破口，在难题面前敢闯敢试，在矛盾面前敢抓敢管，积极主动为企业纾难解困。

会议强调，各级党组织、党员干部要积极对标先进，学习他们对党忠诚、不辱使命的优秀品格，学习他们爱岗敬业、无私奉献的高尚情操，学习他们求真务实、真抓实干的优良作风，学习他们不忘初心、继续前进的先进本色。要带头转变作风、勇于担当、攻坚克难，充分发挥“排头兵”和“主力军”作用，坚决扛起高质量发展重任，为推动党的建设、为书写宏远发展新篇章作出新的更大的贡献。

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